BÔNUS #1
Diagnóstico Rápido da Jornada Atual
Formulário guiado em Word para mapear horários, folgas e cobertura da empresa antes de alterar a escala. Um ponto de partida para organizar a mudança.
EscalaFlex
Guia visual de 10 páginas, planilhas com fórmulas prontas e comunicados editáveis para organizar horários, folgas e a comunicação com sua equipe, em linguagem simples.
Pagamento único · Material digital · Garantia de 7 dias
A Emenda Constitucional nº 141/2026 foi promulgada em 16/10/2026. Dois meses após a publicação, o limite passa a 42 horas semanais, com dois dias de repouso. Um ano após essa primeira etapa, o limite passa a 40 horas semanais.
Reorganizar a escala envolve entender as regras, planejar a cobertura do atendimento, comunicar os horários e documentar decisões. Para um pequeno negócio, reunir tudo isso em um só lugar ajuda a começar.
A EscalaFlex reúne guia, planilhas e documentos editáveis para apoiar essa organização. O material não representa aprovação legal da escala e não substitui a análise das particularidades da empresa.
Um guia visual com dez páginas que explica as mudanças na jornada, as etapas de transição, os horários de trabalho, as folgas e os principais cuidados para micro e pequenas empresas.
Páginas do Guia Visual 5x2
Arraste ou use as setas para navegar
Conheça as ferramentas em Excel criadas para facilitar o cadastro de funcionários, a organização de turnos, a simulação de escalas e o acompanhamento de situações que precisam de atenção.
Prints reais das planilhas
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Horários e folgas da equipe
Cobertura da operação ao longo da semana
Comunicação das mudanças aos funcionários
Registros e rotinas de RH
O que você recebe em cada plano
Arquivos digitais para adaptar
Escolha o Básico para começar pelo guia e pela escala simplificada. O Completo reúne também planejamento, comunicação e apoio às rotinas de RH.
Escolha o conjunto adequado à sua rotina
Pagamento único · Material digital · Garantia de 7 dias
Incluídos no Plano Completo
4 BÔNUS INCLUSOS
BÔNUS #1
Formulário guiado em Word para mapear horários, folgas e cobertura da empresa antes de alterar a escala. Um ponto de partida para organizar a mudança.
BÔNUS #2
Documentos editáveis para solicitar troca de folga ou turno, registrar autorização ou indeferimento e comunicar a alteração. Ajuste cada modelo à situação da equipe.
BÔNUS #3
Planilha em Excel para consultar datas que afetam a escala e planejar a cobertura da equipe. Confira também feriados locais e a convenção coletiva aplicável.
BÔNUS #4
Guia em PDF com 15 cenários práticos: falta por doença, troca de folga, cobertura de fim de semana, substituições e outras situações. Traz caminhos de organização e pontos que exigem orientação profissional.
R$19,90
Quero o Básico por R$ 19,90Pagamento único · Material digital
Garantia de 7 dias
Plano Completo recomendado
Todos os bônus inclusos
R$29,90
Quero o Completo por R$ 29,90Pagamento único · Material digital
Garantia de 7 dias
Acesse o material e avalie se ele atende à rotina da sua empresa. Se não fizer sentido, solicite o reembolso pela plataforma de compra em até 7 dias, sem precisar justificar.
A Emenda Constitucional nº 141/2026 foi promulgada em 16/10/2026. Dois meses após a publicação, o limite passa a 42 horas semanais, com dois dias de repouso. Um ano após essa primeira etapa, o limite passa a 40 horas semanais. Confira regras específicas da categoria e situações contratuais com orientação profissional.
O kit foi pensado para donos e gestores de micro e pequenas empresas que precisam organizar a jornada e a comunicação com a equipe. O material usa linguagem prática e documentos editáveis.
Você pode adaptar os materiais para loja, oficina, clínica, obra, restaurante, salão ou escritório. Verifique as regras da atividade e da convenção coletiva antes de aplicar a escala.
Os documentos DOCX são editáveis no Word, e as planilhas XLSX foram preparadas para Excel. Google Docs e Google Sheets podem importar esses formatos, mas a compatibilidade integral das fórmulas, validações e estilos não foi testada. Os guias em PDF são para consulta e impressão.
O guia apresenta os assuntos em linguagem prática. Para contratos, convenção coletiva e situações particulares da empresa, consulte um profissional contábil ou jurídico.
O Básico traz o guia visual e a planilha simplificada. O Completo acrescenta a planilha inteligente, a planilha de RH/SST, os 8 comunicados editáveis e os 4 bônus.
Sim. Elas contêm fórmulas e áreas de preenchimento. Siga as instruções de cada arquivo, revise os dados e confira os resultados antes de adotar uma escala.
O kit é digital. A entrega será por link de download após a aprovação do pagamento, conforme as instruções exibidas na plataforma de compra.
Você tem 7 dias de garantia incondicional para solicitar o reembolso pela plataforma de compra.
Não. É um material de organização e apoio prático. Questões específicas de contrato, convenção coletiva e disputas trabalhistas exigem orientação profissional.
Pagamento único · Material digital · Garantia de 7 dias